报名时间截止明天！联勤保障部队公开招聘

　　2023年

　　联勤保障部队面向社会公开招考

　　2023年第一批专业技能类文职人员

　　网上报名时间为

　　7月3日8:00至7月9日18:00

　　快抓住机会图片

　　圆梦“孔雀蓝”

　　招考岗位

　　主要有保管员、检修工、计算机操作员、出纳、司机、修理工、卫生员、炊事员、文印员等专业技能三级以下文职人员岗位。

　　扫码↓↓看具体招考岗位计划

　　招考对象

　　符合招考岗位条件的社会人员（含退役军人）

　　招考条件

　　报考人员应当符合《中国人民解放军文职人员条例》明确的基本条件，同时还应当具备下列条件：

　　（一）政治条件。符合军队招录聘用文职人员政治考核的有关规定。

　　（二）资格条件。报考专业技能三级至五级岗位，应当分别取得招考岗位要求的相应专业（工种）的高级技能、中级技能、初级技能职业资格，报考普通工岗位应当具备相应的专业水平或者工作能力。具体以岗位要求为准。

　　（三）学历条件。具有招考岗位要求的相应学历，且专业相符。

　　（四）年龄条件。年龄大于18周岁、不超过35周岁（1987年7月至2005年7月期间出生）。

　　（五）身体条件。符合《军队选拔军官和文职人员体检标准》。

　　（六）户籍条件。符合招考岗位要求的户籍条件。

　　（七）其他条件。符合用人单位根据岗位需要确定的其他条件。

　　报考人员取得学历和职业资格的截止时间为2023年7月31日。

　　现役军人不能报考。

　　因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在公务员、事业单位工作人员和军队文职人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，被军队用人单位或者机关事业单位辞退（解聘）未满5年的人员，以及法律法规规定不得招录聘用为文职人员的其他情形的人员，不得报考。

　　报考人员不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的军队人员担任领导成员的用人单位的岗位，也不得报考与军队人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系，在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的岗位或者有直接上下级领导关系的岗位，以及其中一方担任领导职务的机关组织、人事、纪检、监察、审计和财务岗位。

　　招考程序

　　（一）公布招考信息。

　　联勤保障部队通过军队人才网（http://www.81rc.mil.cn或者http://81rc.81.cn）和微信公众号“联勤集结号”，发布招考公告和岗位计划。

　　（二）网上报名及初审。

　　报名时间为2023年7月3日8:00至7月9日18:00。

　　报考人员登录军队人才网“2023年公开招考专业技能岗位文职人员报名系统”，按照报名流程和要求，如实填报个人信息，认真选择报考单位和岗位。

　　报考人员确定拟报考的岗位后，应先进行资格初审、再完成报名确认，报考不收取报名费。

　　资格审查贯穿招考工作全过程，在各环节发现报考人员不符合报考条件的，用人单位将取消考试考核或录用资格。

　　（三）理论考试。

　　初审合格的报考人员于7月17日8:00至7月23日18:00，通过军队人才网打印本人准考证。

　　理论考试于7月29日上午9:00至11:00统一组织，主要测试综合素质和专业基础，报考人员凭准考证和居民身份证在指定的时间和地点参加。

　　对通过报名资格条件审查且取得考试有效成绩的下列人员，享受理论考试成绩加分优待：

　　军队烈士的配偶子女、因公牺牲军队人员的配偶子女、未婚军队烈士的兄弟姐妹，加10分。

　　现役军人、当年（2023年）退役军人、在职病故军人和现役干部转改文职人员的配偶子女，在军队工作年限满5年的社会用工，以及服役年限满5年的退役军人，加5分。

　　参加由中央军委或者中央军委机关部门批准的作战、有作战背景的军事行动、非战争军事行动的社会用工和退役军人，经派出用人单位鉴定表现突出的，加5分。其中，属于军队烈士和因公牺牲军队人员的配偶子女、未婚军队烈士的兄弟姐妹的，加15分；属于现役军人、当年（2023年）退役军人、在职病故军人和现役干部转改文职人员的配偶子女的，加10分。

　　报考人员同时符合上述各项规定加分情形的，考试成绩加分分数不累计，按照最高情形确定。

　　（四）技能考核。

　　联勤保障部队按照计划招考人数1:3的比例，根据理论考试成绩（含优待加分）由高到低确定入围人员名单，并在军队人才网和微信公众号“联勤集结号”公布。

　　8月中上旬，统一组织入围人员技能考核，采取现场答辩和实际操作相结合的方式进行，主要考察专业水平和操作技能。

　　（五）确定预选对象。

　　理论考试和技能考核总成绩按照百分制折算，其中理论考试成绩（含优待加分）占40%，技能考核成绩占60%，各项成绩和总成绩保留到小数点后两位。用人单位按照计划招考人数1:1.2的比例，根据总成绩由高到低确定预选对象，其中，技能考核成绩低于60分的，不得作为预选对象；总成绩相同的，依次按照技能考核成绩、理论考试成绩确定排名。

　　（六）体检。

　　（七）政治考核。

　　（八）确定拟录用对象。

　　对政治考核结论为通过的预选对象，用人单位根据考试考核总成绩排名，按照招考岗位计划人数确定拟录用对象，由联勤保障部队政治工作部统一审核后，在军队人才网和微信公众号“联勤集结号”同步对外公示，接受社会监督，公示时间为5个工作日。

　　（九）审批录用。

　　公示无异议或者反映问题不影响录用的人选，按权限审批录用。未能在规定时间内取得学历、职业资格，以及岗前培训、试用期考核不合格的新录用人员，取消录用资格。

　　小贴士

　　根据有关政策规定，专业技能类文职人员聘用管理和福利待遇有别于管理类和专业技术类文职人员，统一实行聘用制、签订聘用合同。

　　本次公开招考专业技能类文职人员，以军队人才网和微信公众号“联勤集结号”发布信息为准，理论考试和技能考核不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

　　联勤保障部队招考咨询电话：027-59561394。

　　联勤保障部队2023年第一批专业技能类文职人员公开招考工作最终解释权归联勤保障部队政治工作部。

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