扩大就业！请关注2023年全国民营企业服务月活动

　　近日，福建省人力资源和社会保障厅、省教育厅、省退役军人事务厅、省总工会、省妇联、省工商联联合印发通知，部署开展2023年全国民营企业服务月活动。全文如下：

　　各设区市人力资源和社会保障局、教育局、退役军人事务局、总工会、妇联、工商联，平潭综合实验区社会事业局，各普通高校：

　　根据《人力资源社会保障部教育部退役军人事务部全国总工会全国妇联全国工商联关于开展2023年全国民营企业服务月活动的通知》（人社部函〔2023〕23号）有关要求，人社部等6部门将于4月在全国开展2023年全国民营企业服务月活动（以下简称“服务月活动”）。现就有关事项通知如下：

　　一、活动时间

　　2023年4月9日至5月9日

　　二、活动主题

　　服务民企促发展，扩大就业惠民生

　　三、服务对象

　　（一）以民营企业、中小微企业、个体工商户为重点，同时面向各类用人单位。

　　（二）以高校毕业生、退役军人、脱贫劳动力、登记失业人员、农民工为重点，同时面向各类求职人员。

　　四、活动内容

　　（一）开展调研走访。充分发挥人社服务专员作用，深入走访民营企业，摸清用工服务需求和招聘岗位信息，了解招聘用工困难问题，听取意见建议。开展“人社局长进民企”活动，服务月活动期间，各级人社部门负责同志要会同工会、工商联等部门开展民营企业专题走访调研，实地了解企业生产经营、招工用工中的痛点难点。

　　（二）强化政策宣讲。通过现场宣讲、定向推送、会议座谈、线上发布等方式，运用通俗易懂的语言，广泛向民营企业宣讲涉企的就业扶持政策，帮助民营企业掌握政策内容、补贴申领渠道、申领材料要求、办理时限，千方百计提高民营企业对就业政策的知晓度。

　　（三）组织招聘对接。广泛组织开展各类招聘对接活动，有序增加现场招聘频次。充分利用各类线上渠道，开设民企招聘线上专场专区、开展直播带岗、视频双选等云招聘活动。组织民企进校园、进社区、进乡村，提高招聘对接的有效性。服务月活动期间，民营企业数量较多的市（县）每周至少开展一次面向民营企业的招聘活动。

　　（四）加快政策落地。进一步提高就业政策落实效率，在招聘活动现场设立就业创业政策咨询受理专区，及时受理民营企业政策申请。进一步优化就业政策经办流程，推广“直补快办”服务模式，提升政策落实的精准性。

　　（五）实施便捷服务。及时更新并公布就业、社保等涉企事项清单，推动员工招聘、参保缴费、档案转递等企业招用员工“一件事”打包办，进一步精简人社涉企服务环节、压缩办事时间，提高民营企业享受服务的便利度。

　　五、工作要求

　　（一）加强组织领导。各地要把本次服务月活动作为落实“两个毫不动摇”方针的重要举措，精心组织，周密安排。要将“‘百城万企’民企高校携手促就业行动”作为服务月活动的重要内容，统筹谋划、共同开展好各项具体服务活动。各地人社部门要发挥牵头作用，组织开展形式多样的招聘对接活动，动员社会力量参与提供招聘用工服务。教育、退役军人事务、工会、妇联、工商联等部门要立足职能职责，发挥部门优势，广泛收集民企岗位信息，动员毕业生等各类群体参加服务月活动，切实提高活动实效。

　　人力资源社会保障部依托中国公共招聘网（http://www.job.mohrss.gov.cn）开设“2023年民营企业服务月”专场，福建省设立省级分会场链接(http://www.fj99.org.cn/2023my)。

　　（二）收集发布岗位信息。各地要充分了解辖区内民营企业的用工现状和招聘需求，广泛收集招聘岗位信息，确保岗位真实性、有效性，依法查处发布虚假招聘信息、签订不实就业协议等违法违规行为，坚决防止和纠正性别、民族、年龄、学历等就业歧视行为。扩大招聘岗位信息发布范围，通过办事大厅、招聘活动现场及网站、微信等线下线上多渠道发布。对招聘岗位进行分类整理，设置分行业、分地区、分人群招聘专栏，方便劳动者获知。

　　（三）大力宣传推广省级集中的服务平台。省级人社部门已依托“福建省公共就业服务网”（www.fj99.org.cn）和“福建就业创业”微信公众号服务大厅，建设完成全省集中的就业信息公共服务平台。各级人社部门要积极引导企业登录“福建省公共就业服务网”，通过“用人单位备案”和“我要招人”模块，自助填报岗位信息。畅通地市招聘网站数据接口和“智慧就业管理系统”经办录入两类渠道，加大全省岗位信息归集力度。引导广大求职者通过“福建省公共就业服务网”→“招聘信息”浏览获取省内岗位信息。同时，各级人社部门要提前将招聘会信息录入到“智慧就业管理系统”，确保求职者在“福建省公共就业服务网”上及时获取相关信息。

　　（四）广泛开展宣传报道。各地要与各类宣传媒体密切合作，广泛宣传、跟踪宣传本次服务月活动开展情况，做到电视有影像、广播有声音、报纸有专题，各类网络平台滚动发布活动特色、亮点和成效，打造全社会帮助民企招聘用工、助力民企高质量发展的良好氛围。

　　（五）强化现场招聘活动安全管理。各地要严格遵守《关于进一步加强人力资源市场现场招聘会安全管理工作的通知》，落实属地管理原则，强化安全管理责任意识，加强现场招聘会日常管理，加大现场安全检查巡查力度，确保各类现场招聘会安全。要遵守当地疫情防控指挥部门要求，落实各项防疫举措，安全有序举办现场招聘活动。

　　活动于5月9日结束，各地活动预告、招聘安排、专场动态等信息要及时报送省人社厅并做好总结汇总。各地活动总结和“2023年民营企业招聘月活动情况统计表”（见附件）于5月10日前报省人社厅。

　　六、联系方式

　　（一）福建省人力资源和社会保障厅

　　联系人：王炜

　　电话：0591-8752512187532495（传真）

　　电子邮件：ldjyfwj＠rst.fujian.gov.cn

　　（二）福建省教育厅

　　联系人：陈振

　　电话：0591-87091321

　　电子邮件：jYTXSC＠126.com

　　（三）福建省退役军人事务厅

　　联系人：林志华

　　电话：0591-8502516085025162（传真）

　　电子邮件：976030648＠qq.com

　　（四）福建省总工会

　　联系人：纪荣凯

　　电话：0591-8772427087766893（传真）

　　电子邮件：fjghbz＠163.com

　　（五）福建省妇联

　　联系人：李瑞耀

　　电话：0591-8784058787843827（传真）

　　电子邮件：fjsflflb＠163.com

　　（六）福建省工商联

　　联系人：刘锴

　　电话：0591-8727523288019805（传真）

　　电子邮件：gsljjb＠126.com

　　附件：2023年民营企业服务月活动情况统计表（点击“阅读原文”下载）

　　福建省人力资源和社会保障厅

　　福建省教育厅

　　福建省退役军人事务厅

　　福建省总工会

　　福建省妇女联合会

　　福建省工商业联合会

　　2023年4月23日

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